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貫徹執(zhí)行制度 促進(jìn)工作落實(shí) ——宗保公司組織開展釘釘線上骨干培訓(xùn)

      4月18日17：50，宗保公司上海區(qū)域、杭州區(qū)域、黃山區(qū)域150余名中層骨干按要求做好釘釘線上培訓(xùn)前的手機(jī)、電腦聯(lián)調(diào)聯(lián)試工作。18：00，周浦區(qū)域經(jīng)理王占偉就《如何抓好日常工作制度落實(shí)》進(jìn)行線上授課。

      在疫情防控特殊時(shí)期，人員不能集中聚集。為使骨干學(xué)習(xí)培訓(xùn)和疫情防控兩不誤、齊推進(jìn)，公司根據(jù)這一特殊時(shí)期的特殊情況，使用釘釘軟件，采取遠(yuǎn)程視頻的方法對(duì)骨干進(jìn)行線上培訓(xùn)授課。

      截止目前，公司已經(jīng)按照2020年度骨干培訓(xùn)計(jì)劃，分別在4月3日、4月8日、4月18日進(jìn)行了三次線上培訓(xùn)。三次培訓(xùn)，骨干們紛紛點(diǎn)贊，認(rèn)為“這樣的培訓(xùn)方式完全適應(yīng)當(dāng)前的疫情防控形勢(shì)，既杜絕了人員聚集，防止傳播交叉感染風(fēng)險(xiǎn)，又節(jié)省了大量時(shí)間，避免了區(qū)域骨干集中路途奔波，更重要的是在這樣特殊時(shí)期，公司仍然花費(fèi)巨大精力對(duì)我們進(jìn)行培訓(xùn)，開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，充分說明了公司對(duì)我們骨干的關(guān)心和重視?！?/p>

      下一步，公司將線上培訓(xùn)模式逐漸形成常態(tài)化，通過不間斷地業(yè)務(wù)培訓(xùn)盡快補(bǔ)齊中層骨干工作的短板弱項(xiàng)，提升骨干的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，鍛造骨干的履職能力，為促進(jìn)公司全面發(fā)展上臺(tái)階、升層次奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。